ENTRETIEN PROFESSIONNEL : UN DROIT, UNE OPPORTUNITÉ !
Tous les agents contractuels en CDD ou CDI de plus d’un an ont droit à un entretien professionnel chaque année. C’est un moment clé pour faire entendre vos besoins, parler de votre évolution, de vos objectifs… et surtout, revendiquer une revalorisation salariale !
La direction peut s’appuyer sur les grilles indiciaires pour aligner votre rémunération sur vos compétences et votre ancienneté. La CGT est déjà intervenue avec succès pour faire avancer plusieurs situations. Ne laissez pas passer ce moment : demandez votre entretien et préparez-le avec nous !
Contactez la CGT du CHI Cavaillon-Lauris pour un appui : nous pouvons vous aider à construire une demande argumentée, vérifier votre salaire, et vous fournir les références nécessaires.
Ensemble, faisons valoir nos droits !